PRINCE2® Portfolio Management Fasttrack (inclusief examens)


Het in goede banen leiden van het geheel aan projecten, programma’s en andere veranderinitiatieven is voor veel middelgrote en grote organisaties een actuele uitdaging. Kennis van en ervaring in het managen van de portfolio stelt je in staat jouw (klant)organisatie te adviseren in strategische vraagstukken en/of zelf deze vraagstukken te adresseren.

Omschrijving

PRINCE2® Portfolio Management, het voormalige Management of Portfolios (MoP), is de ‘best management practice’ standaard van PeopleCert voor Portfoliomanagement. Het biedt je een raamwerk voor het samenstellen en managen van (verander)portfolio’s.

Onze cursus PRINCE2® Portfolio Management Fasttrack (inclusief examens) is een intensief, verkort programma en vereist een behoorlijke discipline in het bestuderen van de stof. Je doorloopt twee lesdagen in een stevig tempo waarin theorie en praktijk elkaar mooi afwisselen.

Tussen deze lesdagen plannen we één tot twee weken om de stof te laten bezinken en te studeren. De derde dag start je met het Foundation-examen. De rest van deze lesdag bereid je je samen met de andere deelnemers voor op het Practitioner-examen. Op een zelfgekozen datum en plaats leg je het online, Proctor Practitioner-examen af.

Het trainingsmateriaal is Engelstalig en bestaat uit de presentatie, een casus, opgaven en antwoordindicaties. Daarnaast krijg je toegang tot onze e-learning met oefenexamenvragen en ontvang je de digitale, Engelstalige PRINCE2® Portfolio Management manual. Je hebt deze manual nodig bij het Engelstalige examen. Tijdens de trainingen is de spreektaal Nederlands.

Studiebelasting en lesmethode

De studiebelasting van de PRINCE2® Portfolio Management Fasttrack bedraagt 8 tot 10 uur voorbereiding per les en studie voor het examen na afloop. Dit is in totaal circa 32-40 uur buiten de klassikale lesuren. De trainer neemt op interactieve wijze de theorie door. Je gaat actief aan de slag met praktijkgerichte oefeningen om de stof echt eigen te maken. De trainer bespreekt de oefeningen plenair en borgt dat duidelijk wordt wat PRINCE2® Portfolio Management voor elke organisatie kan betekenen en hoe het kan worden toegepast. Wij maken gebruik van verschillende werkvormen, zoals presentaties, oefeningen, discussies en inbreng van eigen cases met betrekking tot portfolio management door jou en de andere deelnemers.

The PRINCE2® Portfolio Management Fasttrack course is provided by Forsa Advies, an ATO of PeopleCert. PRINCE2® is a registered trademark of the PeopleCert group. Used under licence from PeopleCert. All rights reserved.

Inhoud

Dag 1 & 2

Welkom en kennismaking

Inleiding Portfoliomanagement en Management of Portfolios

  • Doelen, scope en voordelen van portfoliomanagement
  • Voor wie is portfoliomanagement
  • Hoe past portfoliomanagement in de context
  • Lesmateriaal en exameninformatie
  • Wat is het precies
  • Het model op hoofdlijnen
  • Oefening

Implementeren, borgen en meten

  • 7 stappen om te doorlopen
  • 7 factoren om over na te denken
  • Hoe het succes te meten
  • Oefening

De strategische en organisatorische context (in detail en praktisch)

  • Hoe werkt portfoliomanagement samen met strategische planning, resourceplanning, budgettering, projectmanagement, programmamanagement, performance management en de governance van de organisatie

De 5 portfoliomanagementprincipes als basis voor succes

Het portfoliomanagementmodel in detail

  • De portfoliodefinitiecyclus: hoe selecteer je de juiste projecten en programma’s voor de portfolio? Initiatieven begrijpen, categoriseren, prioriteiten toekennen, balans houden en plannen (met oefening)
  • De portfoliodeliverycyclus:  Benefits management, financieel management, risicomanagement, betrekken van stakeholders, governance/organisatie, resourcemanagement (met oefening)
  • De energie van de organisatie vasthouden (met oefening)

Voorbereiding op Foundation examen

Dag 3

  • Terugblik op vorige lesdag
  • Praktijkcasuistiek
  • Opzet van het Practitioner-examen
  • Examentraining Practitioner examen
  • Afronding en evaluatie

Op een zelfgekozen locatie en tijd binnen één jaar

  • de beide officiële examens op Proctor-basis
Plaats en data (2)
Plaats Duur Data
RIJSWIJK - Laan van Zuid Hoorn 31 3 dagen 15 t/m 29 september 2026

15 september 2026 09:00 - 17:00 uur
22 september 2026 09:00 - 17:00 uur
29 september 2026 09:00 - 17:00 uur
Inschrijven >
RIJSWIJK - Laan van Zuid Hoorn 31 3 dagen 10 t/m 24 november 2026

10 november 2026 09:00 - 17:00 uur
17 november 2026 09:00 - 17:00 uur
24 november 2026 09:00 - 17:00 uur
Inschrijven >

Praktische informatie

Doelgroep

De training richt zich op ervaren (portfolio)managers, lijnmanagers, consultants of senior medewerkers van een portfolio-, programma- of projectbureau, die zich verder willen verdiepen in portfoliomanagement.

Voorkennis

Vereiste voorkennis is minimaal twee jaar ervaring in het leiden van programma’s, projecten en/of portfoliomanagement. Kennis van PRINCE2® en PRINCE2® Programme Management (voormalig MSP®) is aan te raden om dit raamwerk goed te kunnen plaatsen. Voldoet u niet aan het profiel en heeft u wel interesse in deze training? Wij adviseren u graag.

Duur

Deze training bestaat uit drie lesdagen.

Groepsgrootte

De maximale groepsgrootte bedraagt twaalf personen.

Certificaat

Het Engelstalige PRINCE2® Portfolio Management Foundation-examen is een gesloten boek examen en duurt 40 minuten. Het examen bestaat uit 50 multiple choice vragen waarvan je er 25 goed moet beantwoorden (50%). Het PRINCE2® Portfolio Management Practitioner-examen duurt 3 uur. Het is een open boek examen en bestaat uit vier complexe multiple choice vragen op basis van een scenario. Je kunt maximaal 20 punten verdienen per vraag. Het maximum aantal punten is 80. Met 40 behaalde punten of meer ben je geslaagd. De exameneisen zijn ontwikkeld door en worden verstrekt met toestemming van PeopleCert. Voor het afleggen van het examen ontvangt u vanuit PeopleCert een voucher. U heeft vervolgens een jaar de tijd om dit examen op een tijdstip en locatie van uw keuze af te leggen.